Η ενίσχυση των περιφερειακών διευθύνσεων με προσωπικό και η καταπολέμηση της διαφθοράς οι βασικοί στόχοι της ΠΟΑΣΥ
Διμέτωπος είναι ο αγώνας των συνδικαλιστικών οργάνων της ΕΛ.ΑΣ προς τη φυσική και πολιτική ηγεσία ώστε να αντιμετωπιστούν ταυτόχρονα δύο μεγάλες προκλήσεις που απασχολούν το Σώμα.
Η πρώτη πρόκληση είναι η αντιμετώπιση και η εκρίζωση του φαινομένου της διαφθοράς στο Σώμα, με πολλά περιστατικά επίορκων αστυνομικών να διαδέχονται το ένα το άλλο, πλήττοντας την εικόνα και το κύρος του αστυνομικού. Η δεύτερη πρόκληση όμως είναι η αντιμετώπιση με πραγματικούς όρους του προβλήματος με τις κενές οργανικές θέσεις και την υποστελέχωση των υπηρεσιών στην επαρχία με περιπτώσεις, όπως η Διεύθυνση Αστυνομίας Ιωαννίνων να είναι μία από τις πλέον χαρακτηριστικές του προβλήματος που ήδη δημιουργείται στην αστυνόμευση και την αντιμετώπιση της εγκληματικότητας και στην επαρχία. Τα παραπάνω αποτέλεσαν πέρα από τα ασφαλιστικά και οικονομικά ζητήματα, αντικείμενο της Γ.Σ της Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων Ιωαννίνων που πραγματοποιήθηκε το πρωί της Παρασκευής στο Αστυνομικό Μέγαρο, παρουσία του προέδρου της ΠΟΑΣΥ Γρηγ. Γερακαράκου. Στο περιθώριο της Γ.Σ έγινε και η κοπή της πρωτοχρονιάτικης βασιλόπιτας της Ένωσης, όπου χαιρετισμό απηύθυναν και εκπρόσωποι της τοπικής αυτοδιοίκησης.
Σε συνέντευξη Τύπου που παραχώρησε ο κ. Γερακαράκος στα τοπικά μέσα, αναφέρθηκε στα κρίσιμα ζητήματα που θέτει και η Ομοσπονδία προς τη φυσική και πολιτική ηγεσία προς άμεση αντιμετώπιση που είναι η καταπολέμηση της διαφθοράς στο Σώμα, αλλά και η ικανοποίηση των αιτημάτων για την ενίσχυση με προσωπικό στις Διευθύνσεις της επαρχίας. Όπως ανέφερε ο κ. Γερακαράκος το ζήτημα δεν είναι αριθμητικό, αλλά και ποιοτικό που πλήττει την παρεχόμενη υπηρεσία και το επίπεδο αστυνόμευσης σε κάθε περιοχή.
«Η Αστυνομία γερνάει στην επαρχία και αυτό δημιουργεί ζητήματα επαρκούς αστυνόμευσης. Δεν αρκεί να λέμε ότι υπάρχουν τόσοι αστυνομικοί σε μία περιοχή και καλύπτονται οι ανάγκες της αστυνόμευσης, αλλά πρέπει να δούμε και σε ποια ηλικία είναι οι αστυνομικοί γιατί πολλοί έχουν ώριμα συνταξιοδοτικά δικαιώματα και μπορούν να αποχωρήσουν οποιαδήποτε στιγμή από το Σώμα, χωρίς να καλυφθούν οι θέσεις τους. Προφανώς και είναι μεγαλύτερες οι ανάγκες και διαφορετικά τα επίπεδα εγκληματικότητας στην Αττική, πλην όμως της ίδιας αστυνόμευσης πρέπει να τύχουν και οι κάτοικοι της επαρχίας. Και αυτοί πληρώνουν τους ίδιους φόρους στο κράτος για να απολαμβάνουν των ίδιων υπηρεσιών. Εμείς θεωρούμε, ότι αν δεν υπάρχει κάλυψη των οργανικών θέσεων σε ποσοστό κατ’ ελάχιστο 80% δε μπορεί να υπάρξει επαρκής αστυνόμευση», ανέφερε ο κ. Γερακαράκος.
50% λιγότερο προσωπικό σε μία πενταετία
Ο πρόεδρος της Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων Ιωαννίνων Αν. Κωνσταντινίδης τόνισε πως η Διεύθυνση Αστυνομίας Ιωαννίνων για την οποία όλοι έλεγαν μέχρι πριν λίγα χρόνια, ότι διέθετε υπεράριθμο προσωπικό με 1.100 αστυνομικούς, σήμερα ο αριθμός αυτός έχει μειωθεί από το 2000 κατά 15% και με τα ώριμα συνταξιοδοτικά δικαιώματα που έχουν δεκάδες αστυνομικοί, το πιθανότερο είναι σε βάθος τριετίας, ο αριθμός των αστυνομικών στα Ιωάννινα να πέσει κάτω από τους 600. Απηύθυνε έτσι κάλεσμα και στην φυσική και την πολιτική ηγεσία της Αστυνομίας αλλά και στους τοπικούς πολιτικούς παράγοντες και την αυτοδιοίκηση να αντιληφθούν το πραγματικό πρόβλημα και να ενεργήσουν αναλόγως.
ΑΛΕΞΑΝΔΡΟΣ ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΣ
